De komende jaren werken we aan een toekomstgerichte kerk. Kerkplekken zijn gevraagd toekomstbestendig te worden, en als gezamenlijke Protestantse Kerk Amsterdam (PKA) maken we keuzes over hoe we samen verder gaan. Bijvoorbeeld door in de loop van 2026 het proces voor een nieuw vijfjarig beleidskader te starten.

Daarom zoeken we:

twee personen die het moderamen komen versterken
(6-8 uur per week)

We zoeken twee personen: één lid dat vanuit het moderamen ook voorzitter van de werkgroep kerkvernieuwing is en een MAK lid, tevens vicevoorzitter van de AK. De vacature voorzitter werkgroep kerkvernieuwing heeft prioriteit.

Voorzitter werkgroep/commissie Kerkvernieuwing – De commissie beoordeelt voorstellen voor kerkvernieuwing vanuit de wijken en adviseert de AK. In de commissie zitten naast de voorzitter een lid vanuit het DB, leden vanuit de PKA en enkele externe deskundigen.

Vicevoorzitter van de AK – De vicevoorzitter vervangt de voorzitter bij afwezigheid en kan in overleg enkele taken overnemen, bijvoorbeeld vertegenwoordiging, contact met kerkplekken of beleidsvoorbereiding.

Wat is het MAK?

De Algemene Kerkenraad (AK) is het hoogste orgaan van de PKA. Het moderamen (dagelijks bestuur) van de AK, het MAK, bereidt besluitvorming voor en helpt koers te houden. Daarnaast neemt het MAK ook zelf besluiten en bewaakt de uitvoering. Het MAK bestaat uit de voorzitter, scriba, penningmeester en twee overige leden. Als MAK lid neem je deel aan de vergaderingen van de Algemene Kerkenraad.

Het MAK vergadert samen met het Dagelijks Bestuur van het College van Kerkrentmeesters (DB-CKR), zodat we integraal kunnen besturen. Het MAK/DB wordt ondersteund door de ambtelijk secretaris/directeur van het Kerkelijk Bureau.

Wat doe je als MAK lid?

• Je denkt en besluit mee over de koers van de PKA;
• Je participeert in de voorbereiding van AK-vergaderingen door scherpte aan te brengen in hoofdlijnen, prioriteiten en afwegingen;
• Je zorgt er samen met voorzitter en scriba voor dat besluiten in de praktijk goed landen;
• Je legt de verbinding tussen wat er leeft in kerkplekken en wat bestuurlijk nodig is, je durft besluiten te nemen en je werkt graag samen.
• Je bent actief betrokken bij een aantal kerkplekken (meestal 3–4) en ondersteunt hen met raad en daad in het traject naar toekomstbestendig kerk-zijn. Je voert jaarlijks meerdere gesprekken met deze kerkplekken.

We stemmen de taakverdeling af op iemands beschikbare tijd, talenten en interesses en kunnen die verdeling gaandeweg bijstellen.

Wie ben je?

We zijn met elkaar vrijwilligersbestuurders en zijn van harte betrokken binnen de PKA en staan voor onze deskundigheid. We verwachten geen perfectie — wél enthousiasme en bereidheid om samen te leren en te groeien. Wat we daarin belangrijk vinden:

• Je hebt hart voor de PKA en voelt je verbonden met de kerk in de stad;
• Je kunt goed luisteren, vragen stellen en samenwerken;
• Je kunt hoofdlijnen zien en zorgvuldig afwegen;
• Je durft besluiten te nemen, ook als die moeilijk zijn;
• Je bent betrouwbaar en kunt discreet omgaan met vertrouwelijke informatie;
• Je bent betrokken als ambtsdrager vanuit een kerkplek of je bent bereid dit te worden
• Bestuurlijke ervaring is van belang maar die kun je ook gaandeweg opdoen. We zoeken vooral iemand met een heldere blik, een teamspeler met hart voor onze PKA en een verbindende houding.

Tijdsbesteding (realistisch én flexibel)

Dit is een vrijwilligersrol. Reken gemiddeld op circa 6–8 uur per week, maar dit wisselt per periode (soms rustiger, soms drukker). We maken bij de start samen afspraken over wat haalbaar is en verdelen taken zo slim mogelijk.

Interesse?

Wil je eerst eens vrijblijvend verkennen of dit bij je past? Neem gerust contact op met Roeleke Vunderink (voorzitter AK) via roeleke.vunderink@protestantsamsterdam.nl.

Procedure

Belangstellenden kunnen zich melden via ak@protestantsamsterdam.nl. Graag met een korte motivatie (mag ook in een mail) en een CV. Met kandidaten voert de benoemingscommissie een gesprek (voorzitter en scriba AK, voorzitter CKR en ambtelijk secretaris). De startdatum stemmen we in onderling overleg af.

Het MAK vergadert iedere maand, (online of live) op een dinsdagavond.
MAKleden worden benoemd voor vier jaar, met mogelijkheid tot herbenoeming.